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宿州经开区强化行政司法联动机制 重拳打击恶意欠薪违法犯罪

发布日期:2024-01-15 14:57 编辑:开发区站管 来源:宿州经济开发区管委会 字号: 阅读:

近年来,经开区人力资源服务中心与公安部门密切联动,建立劳动保障行政执法和刑事司法衔接机制,对恶意欠薪违法行为下狠手、出重拳,形成严打重治的强大震慑效应。自根治欠薪冬季专项行动开展以来,人力资源服务中心共向公安部门移送5起涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件,已办结4起,采取强制措施1起。

    人力资源服务中心先后多次与经开区公安分局围绕拒不支付劳动报酬罪案件难点,就拒支罪认定情形、要件和适用法律等问题进行了深入交流讨论,不断强化欠薪证据收集,提升行刑衔接工作质效,做到应移尽移。公安分局对收到的涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件线索,及时受理审查,对符合立案条件的,“快立、快查、快处”。充分发挥刑法打击的威慑作用,依法严厉打击恶意欠薪违法行为。

下一步,人力资源服务中心将持续贯彻《保障农民工工资支付条例》规定,继续深化“行政司法联动”机制,加强信息共享、线索移送,主动作为、齐抓共管,形成强有力的打击恶意欠薪的工作合力,用有力的“护薪”举措和细致的“暖心”服务,营造让农民工打工挣钱不忧“薪”的和谐社会氛围。