经开区2022年第一季度重点工作完成情况
经开区2022年第一季度重点工作完成情况
一、经济发展局
1.工业经济运行平稳。结合企业节后复工复产、疫情防控、统计年报、安全生产等工作,深入规上企业进行实地走访调研,积极摸排新宇药业、远大洪雨、鑫荣皮革、科立华、春潮等重点企业的经济增长点,同时加大临规企业摸排,指导东洋服饰、海辉鞋业、金丰纺织、登迪体育4家企业申报“四上”,一季度,规模以上工业总产值完成50.5亿元,增长24%;规上工业增加值完成10.7亿元,增长16.7%;固定资产投资完成13.67亿元,同比增长18%,其中工业投资增长4.4 %,技改投资增长9.6%;战略新兴产值完成14.91亿元,同比增长39.4 %;高新技术产业产值完成18.8亿元,同比增长34.2%;高新技术工业增加值同比增长14%。
2.重点项目稳步推进。一是省亿元以上重点项目情况。2022年经开区列入省亿元以上重点项目51个,总投资370亿元,年度计划投资50.1亿元,其中续建项目22个,计划开工项目18个,计划竣工项目6个,储备项目11个。每周对集中开工项目进行调度,梳理项目推进和实施情况,对项目存在问题进行交办,以加快项目进度,促进开工项目尽快纳统,1-3月份完成投资25.8亿元,完成年度计划的50.68%,已开工项目8个,重点跟踪推进汉泰化工、得晟化工、博盛建材、万千饲料等项目,力争三季度开工建设。二是谋划项目情况。组织经开区2022年重点项目谋划工作会议,结合省政府2022年388项重点工作任务、中央预算资金申报、专项债申报等方向,紧扣重大基础设施、生态建设、节能减排、产业结构调整等领域,会同招商、建设、建投等各部门进行项目谋划,目前共谋划项目100个,总投资519亿元,对2022年拟实施的10个项目进行调度,推进项目尽快开工建设。三是项目获批及资金争取情况。红杉获批2021年宿州市企业技术中心;柏拉阿图医药获批“三重一创”新药研发补助293.1万元;百丽鞋业、华康医药集团等2家企业荣获宿州市十强纳税民营企业;雪龙获批2022年省级智能工厂、亿帆药业和伊维特获批2022年省级数字化车间;红杉生物、紫金等21个项目获批2022年制造强省、民营经济政策资金;对接重点工程中心,做好王徐安置区2022年第二批保障房配套工程中央预算内项目资金申报;会同城管分局,做好管网提升改造及监测项目2022年排水设施建设中央预算内投资申报。
3.商务经济量质齐升。内贸不断壮大。联合市场监管分局,积极推进百大农贸市场成立商贸公司及组织市场内达限批发企业及大个体申报纳统;摸排瞪羚服务贸易产业园内2家煤炭批发公司销售情况,指导其尽快入规。2022年,园区限额以上商贸流通主体60家,一季度限上社会消费品零售总额完成7.42亿元,同比增长2.8%;社会消费品零售总额完成21.4亿,同比增长7%。外贸平稳发展。加大商务、海关、财政税收等外贸促进政策引导,组织雪龙、中元化工等30余家企业申报2021年省、市级外贸项目,鼓励企业开展进出口业务;对接洽谈进出口贸易平台公司,形成对外贸易新引擎,预计一季度,外贸进出口额实现4700万美元,同比增长39.05%。
4.科技创新实力增强。高企申报有序推进。调研维多、红杉、雪龙等5家高新技术企业发展工作;联合税务分局、第三方服务机构,对拟第一批申报高企的吴越、九成等7家企业现场指导,查缺补漏,做好申报的前期准备工作,同时摸排园区企业情况,完善高企培育项目库。研发经费投入大幅增长。2021年,园区研发企业35家,研发项目165个,上报研发经费投入规模达到2.39亿元,较2020年增长42%。
5.省级开发区考核成绩斐然。多次到省市发改、统计部门汇报协调,牵头组织省级开发区综合考核调度会,对照考核指标制定弱项指标调度方案,对加分项进行任务分解,力争获得最高分。根据省发改委反馈结果,2021年度安徽省省级以上开发区考核中经开区排名第46名,较去年进步36个位次。
二、重点工程中心
1.工程建设方面
2022年第一季度重点工程中心上报市城乡建设指挥部调度的重点项目共14个,其中,续建项目2个,新建项目12个,第一季度计划完成投资约1.3亿元,实际完成投资约1.7亿元,按计划完成投资。
(1)续建重点项目完成情况:①王徐安置区项目按照合同约定节点完成施工进度计划,目前16栋单体已全部出正负零,正在主体施工,计划11月份主体全部封顶;②七里安置区(二期)项目正在进行主体施工,已完成一季度目标22层,计划6月份全部主体封顶;③空中管廊项目(一期)目前已基本施工完成,正在进行污水检测设备调试及试通水工作;④化工园区危化品车辆专用停车场项目已完成竣工验收;⑤新宇药业取水管网工程已完成竣工验收;⑥化工园区检测井项目已完成竣工验收⑦金海二路与鹏程路交叉口交通设施项目已完成竣工验收⑧外环二路游园项目已完成竣工验收。
(2)新建重点项目完成情况:“金河路改造项目、道路地勘及金海大道南延设计项目、医药仓储临时便道项目、鞋城五路及鞋城六路新建项目(EPC)、金海二路、金海三路、金海五路(EPC)改造项目、经开区市民广场”等6个项目相关程序的招标工作正在积极推进,目前已完成4个项目(金河路改造、金海大道南延设计、医药仓储临时便道、鞋城五路及鞋城六路新建)的招标工作。一季度目标鞋城五路、六路、市民广场已确定代理公司,完成招标文件编制工作;金河路东段已完成招标工作,4月下旬计划施工。
2.工程调度方面
2022年上报城乡建设指挥部续建项目2个,新建项目12个,均在重点中心调度范围。
为尽快推进经开区重点工程项目建设,重点调度金江五路白改黑、宿怀南路改造、王徐棚改安置区、经开区小学、污水空中管廊一期、中学路、产业大道等重点工程项目,涉及的规划方案、红线定位放线、征地拆迁、绿化移植等方面均明确了具体牵头部门及办理时限,有力解决了项目建设中存在的问题,推进项目建设顺利实施。
积极组织协调,加强与相关部门的沟通配合,积极主动了解市政府投资建设的经开区重点工程项目建设中存在的问题。本季度共完成上报周报12次,月报3次,完成调度任务。配合市重点工程局完成宿怀路改造10KV、金城110KV、中学路10KV供电线路改迁任务,完成产业大道道路征地线放线,完成经开区小区项目选址及用地预审、土地划拨手续办理;参与协调宿怀南路改造涉及供水、燃气、电杆、通信等迁改工作。
三、党政办公室
1.文秘宣传及综合工作
一季度,党政办按照时序进度和任务安排,完成了信息和政务公开、意识形态和宣传、办文办会、档案保密、法治政府建设、后勤服务等工作。
其中,一季度承办4次中心组学习会议,围绕“改作风、优环境、促提升”对照检查情况,开展1次专题研讨,承办7次工作例会、13次党工委会议、16次主任办公会,收办文件1837余件,印发文件39件,组织7次业务培训,合法性审查74件。每周至少上报两篇政务信息,做好党史学习教育、双招双引、文明创建等主题宣传工作;政务公开和网站维护均按照相关要求持续更新。
做好办公耗材、餐饮、用车等后勤服务工作。考勤方面部门人员均能按时上下班,按要求履行请销假手续。
2.文化产业工作
一季度招商二中心招引1家文化产业:深圳宇达为电子有限公司,经营项目是:益智早教类玩教具。分管市领导已签字审批同意,现阶段正在走签约程序;经济发展局拟更改安徽吴越化工科技有限公司为文化类企业。经营范围包括涂料、油墨研发、生产销售(危险化学品)服务销售服务。现为规上企业,拟于4月中旬向市统计局申报添加行业代码更改为文化企业。
3.组织人事工作
(1)干部教育培训工作。组织学员认真参加干部在线学习,适时发送工作提醒,进一步督学促学;完成赴杭州市跟班学习锻炼、参加宿州市委党校2022年度春季学期班学员选调工作;通过中心组学习组织领导干部学习《宿州市领导干部因私出国(境)审批办法(试行)的通知》;完成领导干部上讲台讲座选题填报工作,落实领导干部上讲台制度。
(2)干部考核工作。配合市委组织部完成领导班子及市管干部2021年年度考核、县处级干部试用期满考核;完成金海街道领导班子及11名领导干部2021年年度考核;完成2021年第四季度机关参公人员考核并将考核结果报市委组织部备案。
(3)干部日常管理及监督工作。配合市委组织部完成市管领导干部个人2022年有关事项报告表和家庭成员信息表填报;完成4名科级人员、2名事业编制人员试用期满考核,并对试用期满人员进行谈话;完成4名新录用公务员新一轮岗前锻炼安排;配合市人社局完成2021年下半年新招聘事业人员考察工作。
(4)其他人事及工资管理工作。对接市委组织部、市人社局完成2021年参公和事业人员信息、工资年报工作;完成机关各部门在职人员2022年年休假计划和持有护照、出境通行证情况统计工作;联系市民政局完成机关领导干部在社会组织兼职核查工作;配合纪工委完成市管干部廉政档案信息更新工作。
四、督查考核办
1.做好督查督办工作。一季度重点做好集中开工产业类项目及拟开工基础设施类项目各保障要素推进情况的跟踪调度工作,完成了智能制造产业园施工合同签订、施工许可证办理,开元药业安评批复、规划许可证办理、施工合同签订,海华钢构安评批复、规划许可证办理、施工合同签订等14项交办事项的督办工作。完成金海大道南段雨水管网建设、小王家积水疏通工程、中学路恒元机电拆迁、名人食品拆迁、帮助解决“企业家下午茶”活动反馈问题等其他16项交办事项的督办工作。
2.常态化开展效能督查。围绕提升行政效能、转变工作作风这一重点,采取定期与随机相结合方式,对园区各部门人员在岗在位、服务状态、履职尽责、会风会纪等情况进行督查。一季度采取随机抽查、重点督查等方式,对园区各部门人员在岗情况、重点工作完成情况等督查12次,并将督查结果运用到考核中。
3.做好岗位绩效考核工作。组织开展2021年第四季度绩效考核工作,对考评结果进行汇总、梳理、分析、核算,并提请会议研究,核发绩效。对2022年重点工作任务进行责任分解,明确责任领导、责任部门、责任人、经办人,并对照2022年重点工作任务、综合目标管理绩效考核重要指标及上级部门有关要求等,拟制2022年度绩效考核基本业绩指标,并分解到季度。督促部门梳理一季度考核材料,做好考核相关准备工作。
4.做好综合目标管理绩效考核工作。梳理园区承担的各项考核指标任务完成情况,形成自查报告;准备综合目标管理绩效考核相关台账资料,接待考核组现场考核。
5.抓好作风整改。组织人员学习“一改两为五做到”相关会议及文件精神,加强部门人员对各部门业务知识、业务办理流程的学习,提高工作水平。严格对照“慵”“懒”“散”“推”“慢”“等”“浮”“畏”8个方面,深入查摆自身存在的问题和不足,制定整改措施。
五、社会事业局
1.征迁安置工作:⑴城市更新项目征迁工作。配合金海街道办事处,全面摸排运粮河文化街区片区内需安置的户数及住房面积,共计1770户,需征收房屋面积约43.42万平方米,预计需安置面积35.25万平方米。拟定并发布了运粮河片区征迁方案(征求意见稿),收集整理群众反馈意见。⑵征地拆迁工作。督促北杨寨行管区完成宿怀南路改造项目(北杨寨段)房屋征迁工作,共需征收房屋14户约2500平方米,目前已签订协议6户约1100平方米;联合重点工程中心、金海街道办事处及测绘单位,完成金海大道南延项目、产业大道(运粮河西段)、鞋城五路、鞋城六路贯通项目的征地放线工作;督促埇桥区征迁办加快地块内三家企业的征迁事宜,目前正在开展3家企业评估工作;完成鑫彩鸿项目用地清表工作;完成鑫圣佳无纺布、新宇药业项目地面附属物清理工作;完成东方明珠地块土地报批材料的填报工作;开展原管委会西侧假山清除事宜,联合财政局开展招标工作;开展晟捷新能源、雪龙化纤、污水处理厂湿地等项目征地工作;联合沱河街道办事处,现场复核李凌河征迁数据,估算征地拆迁费用,经复核经开区李凌河征迁共需征地100余亩,拆迁房屋共2户约500㎡,迁移坟墓750余座,预估征迁费用约1050万元,埇桥区共需征地70余亩,迁移坟墓650余座,拆迁房屋共14户约3500㎡,另有约1.35万㎡院内面积,预估征迁费用共计约2730万元。⑶安置工作。详细梳理了历年来征迁安置材料,分批次通知材料不全的安置户前来完善安置结算手续,首批预计清收安置结算款300余万元,目前已收款98.2万元,完成32.73%;2.整理七里安置区安置户档案,提前做好七里安置区安置上房准备工作。3.完成宋刘安置区21户征迁安置户商铺选房工作。4.接待来访的征迁安置户,处理其反应的问题,一季度季度共接待来访群众361人次,处理完成问题262件。5.整理7700余份征迁安置档案,扫描成电子档并录入电脑存储,目前已录入完成640余份,完成8.3%。
2.疫情防控工作:⑴组织做好新冠疫苗接种。截至目前,经开区已接种50565人,3-11岁人群接种12206人。⑵开展区域核酸检测工作。共采集机关人员467人,企业员工8906人,工地务工人员4048人,学校师生34078人,社区人员27031人,合计74530人,且未发现阳性报告。⑶全面摸排重点地区来园人数。共排查广东、黑龙江、天津、上海等奉贤地区4174人,28人集中隔离,136人居家隔离,解除隔离4010人;其中上海返回64人,连云港返回14人。⑷保证隔离点储备。全面摸排园区符合集中隔离点条件的酒店,做好集中隔离点储备工作。⑸持续做好督查管控。以暗访形式督查居家隔离人员管控工作及五包一包保落实情况,巡查园区商超、百大农贸市场、淮河物流园、酒店等重点场所,扎实落实常态化防控措施。
3.河长制工作:完成梁家沟环保销号任务,省厅已正式复函准予销号。督促各级河长完成第一季度巡河任务,共下发4份河湖问题交办单,均完成整改。完成陈河、东牛沟新式河长制公示牌的安装。
4.定点帮扶工作:一是2022年春节期间,组织帮扶干部对脱贫户进行走访慰问,入户了解他们的生产生活情况,帮助他们打扫环境卫生,同时为他们送去米、油等生活物资,为脱贫户送去新春祝福和党和政府的关怀。二是按照“相对稳定、人走户留、内部消化、应包尽包”的原则,重新调整经开区包保干部结对帮扶关系,确保帮扶关系不断档,不脱节,进一步稳步提升帮扶成效。三是组织学习习近平总书记关于巩固脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接系列讲话,听取驻村干部汇报大江村一季度工作举措和成效,协调有关部门,进一步帮助推进年度帮扶事项落实。四是组织大江村书记、驻村第一书记与宿州职业技术学院专家共同商讨产业振兴、技术培训相关工作事宜;协调宿州职业技术学院种养殖专家赴大江村开展产业技术指导,助力乡村振兴。五是为大江村订阅《人民三农乡村振兴观察报告》,帮助大江村进一步整合乡村振兴信息资源,拓展驻村工作队工作视野,及时准确将定点帮扶工作和国家相关政策紧密相接。六是持续强化督查责任。通过入户走访方式,核实帮扶干部帮扶情况,同时通过电话回访,对帮扶干部掌握脱贫户家庭基本信息、经济收入来源、以及帮扶政策落实情况等熟知程度进行回访。本季度督查次数达4次以上,共抽查到12位帮扶责任人,包保24户脱贫户,帮扶责任人均能按时走访,脱贫户对包保情况表示满意。
5.其他事务性工作:⑴养老机构排查。联合经开区消防大队、市场监管分局等部门,联合开展养老机构安全隐患排查专项行动,共排查出安全隐患5起,现场整改5起,下发整改通知书4件,均已办结;一季度共组织养老机构安全隐患排查和疫情防控工作落实情况达7次以上。此外,对养老机构疫情防控落实情况坚持“每日一督查”,坚决筑牢养老机构疫情防控“零报告”制度。⑵教育工作。完成金海九年制学校教学设备及信息化(二包)采购招标工作,目前已进场安装。协调解决辖区招商引资企业外来员工子女入学问题,共4人。⑶临时救助。严格履行临时救助审批程序,为园区10户困难家庭申请办理临时救助,发放救助资金59375元。⑷社区用房管理。完成办理君悦学府小区、七里安置区、沱河安置区社区用房移交手续。⑸区划地名工作。协调市地名办对鞋城八路、金泰七路等新入园企业进行门牌编码。⑹武装工作。春节期间,组织对军分区、武装部、紫罗湖部队等开展走访慰问;组织2022年春季征兵工作,大学毕业生8人,大学在校生、高中、中职毕业18人,完成报名任务;送站体检24人,合格6人,最终入伍3人,其中大学生2人。
六、金海街道
1.党建工作:①组织新一届社区“两委”干部(86人)参加市委组织部和经开区举办的教育培训工作,进一步提升政治素质和工作能力;顺利完成各社区青年、妇联、工会等群团组织换届工作;进一步做好社区专职工作者工资及五险一金和核定工作,确保待遇落实到位②召开街道、社区党史学习教育总结会议,按照要求做好党史学习教育各项总结工作;③街道召开党史学习教育专题民主生活会,各社区党组织召开2021年度组织生活会,梳理查摆问题,制定整改清单,认真落实整改。④按照经开区工作安排,认真摸排审核上报辖区内春节前慰问老党员、困难党员名单,并配合经开区做好慰问工作,共计慰问困难党员、老党员70人。⑤召开2022年基层党建、党风廉政建设、意识形态工作专题会议,研究全年工作计划,安排部署今年工作任务,分月列出工作重点。⑥配合完成全市2021年度党建考核工作,并根据反馈问题制定问题清单,对标对表落实整改。⑦按照埇桥区委关于深化街道体制改革工作部署,完成街道6个事业单位人员划转及定编定岗工作;同时做好2021年度机关公务员、事业单位人员考核工作。⑧街道党工委组织召开2021年度基层党组织书记抓党建述职评议专题会议,共计对9个基层党组织书记抓党建情况进行了考核评定,及时反馈问题,加强整改落实。⑨做好统战工作,及时调整配备各社区统战信息员,明确工作职责、落实待遇保障,对辖区内非法宗教点进行摸排清理,进一步规范合法宗教聚会点开放登记、疫情防控及其他工作。
2.疫情防控工作:①加强疫情防控宣传,通过电话、短信、微信,电子屏、印发张贴疫情防控公告和《致在外老乡的一封信》、悬挂标语条幅、播放录音等多种形式,宣传最新疫情防控知识,让辖区内居民了解防控知识,提高自我防护意识。②加大外地来(返)宿人员排查管控力度,建立健全返乡人员信息登记台账,对辖区内在外人员建立动态信息台账,摸清底数及返宿意愿,掌握具体来埇时间,提前报备,做到“不漏户、不漏人”。同时,按照市、区疫情防控指挥部安排,加大对在外省特别是上海等重点疫区务工人员的摸排、劝返及管控力度。③加强对外来人员严格落实管控措施,做到提前掌握信息、落地即管控。第一季度共排查重点人员1013人(其中密接10人、次密接50人)。目前重点管控人员 145人,其中集中隔离27人,居家管控118人,皆落实“五包一”管控措施。③按照上级要求,对辖区居民和重点行业、重点人群进行核酸检测,共采样、检测98402人,均为阴性。④加大对重点场所及人员的管控力度,对辖区内商超、药店、卫生室等重点场所防控措施落实情况进行督查,发现问题及时落实整改。⑤继续加强疫苗接种工作,进一步筑牢全民防疫屏障,截至目前共接种新冠疫苗166346剂次,其中加强针针20646剂次,3-11岁接种6379剂次。⑥加大对小区、村庄的管控力度。小区门口和村庄主要路口设置疫情防控点,对出入小区、村庄人员进行查验两码、测量体温,对外地来(返)宿人员及时做好登记上报,并落实管控措施。⑦加大督查力度,专门成立督查组,每天对各社区、小区疫情防控值班值守、人员在岗、居家隔离人员“五包一”落实情况,以及辖区内物流园、农贸市场、宾馆、商超、药店等重点场所落实防疫措施等进行专项督查,发现问题,及时指出,及时整改。
3.信访维稳工作:①省委书记接访登记案件办理情况,共交办登记信访事项9件,目前已办结9件,其中化解息访 5件,剩余4件正在积极推进化解息访。②认真做好春节及全国“两会”期间信访维稳工作,全面排查信访隐患,压实包保责任,及时掌握重点信访人的动向,全国“两会”期间辖区内没有发生进京访、越级访、集体访案件。③坚持领导带班接访、带案下访、上门走访等方式积极做好信访人的稳控工作,注重源头化解、分类调处,以化解促稳控。④认真做好信访案件接收登记办理工作,今年第一季度共接收各类信访交办案件10件,已处理办结5件。⑤积极推进平安宿州建设工作,按照上级要求,第一季度通过平安宿州APP已上报各类网格事件共计652件,均已处理完毕。
4.征迁工作:①完成河拐社区小河拐庄征迁工作,目前已全部拆除结束。②完成恒元机电、名人食品企业房屋征收拆除工作,现已全部拆除结束。③产业大道项目征地已全部完成,涉及8户房屋征收,已签订7户协议并全部拆除结束。④完成鞋城三路运粮河西段、鞋城五路、雪龙化纤二期、宿怀路拓宽、梁家庄拆迁宅基地等征地工作。⑤按照经开区管委会安排部署,对运粮河文化街区征迁方案入户征求群众意见⑥整理意邦项目小张家征迁资料,协调处理相关征迁遗留问题。
5.创建工作:①持续开展文明城市建设常态长效管理工作,按照文明城市建设指导手册要求,压实社区和小区物业公司责任,认真抓好落实,防止问题反弹,持续巩固创建成果。②利用元旦、春节、元宵节等传统节日,积极开展新时代文明实践活动。同时,结合环保、安全、消防、征兵、普法、疫情防控、垃圾分类、防电诈等工作组织开展志愿服务活动。认真开展“身边好人”“优秀志愿者”评选、表彰、宣传等活动7场次。③常态化开展小区环境卫生、飞线充电、车辆乱停放等整治工作,第一季度共清理各类生活垃圾、杂物226车,整治飞线充电241起、劝导车辆乱停放972次。④陪同市房管中心到小区督导调研物业服务工作,对于物业公司存在的问题及时指出、及时督促整改。指导协调西部10个小区成立临时物业管理委员会。
6.环保及安全生产工作:环保工作①认真抓好市环保局、大气办交办的环保问题整改,共完成金城社区张沈村散乱污作坊、张沈制管厂、八里组卤菜店违规使用燃煤炉、八里组分装黄沙水泥经营户、紫金社区平安停车场、小河拐拆迁工地、名人食品拆迁工地、紫金社区杀羊户等交办问题整改、验收工作。②继续做好辖区内“散乱污”企业(作坊)排查整治工作(重点是紫金社区出租民房“散乱污”经营户),并对前期整改过的企业(作坊)开展“回头看”,通过督查发现问题8处,现场下发整改通知单责令限期整改,并安排专人跟踪督促整改到位。③按照管委会安排部署,完成金海大道南段雨水管网和紫金社区小王家雨水管网项目建设、验收工作。④组织各社区通过张贴宣传公益广告,巡逻车播放“抵制固废倾倒,守护一方净土”宣传录音等方式开展固体废物污染防治宣传工作。对市交办辖区内45处监测疑似固体废物进行现场核查上报工作。
安全生产(应急管理)工作:①安排部署自建房生产经营户(含租用户)重大火灾风险综合治理工作,张贴宣传海报260张,共排查自建房899家,其中自建房“三合一”场所56家,下达告知书56份,对存在问题督促整改30处。②加强消防安全工作,配合经开区消防救援大队、派出所到祥福园等小区开展消防通道专项治理夜查行动,开展居民安全用火用电知识宣传,对辖区内可燃材料堆场消防安全隐患进行排查,共排查可燃材料堆场存在问题28处,现已全部完成整改。②开展安全生产“大起底、大排查、大整改”专项行动,组织8个检查小组联合消防大队、派出所深入辖区小区、沿街商铺、“三合一”场所、养老院、商场超市等地检查,共发现存在问题90处,现场督促整改17处,下发整改通知单责令限期整改73处,并安排专人跟踪督促整改到位。③坚持“公平公正公开”原则,安全有序将冬春救助资金17万元及救助衣物150件套发放到困难群众手中。④认真开展食品安全监管工作,组织“四员”对辖区内163家小餐饮、71家商超、1家冷库、2家进口食品经营户、以及27家学校幼儿园和养老院食堂进行摸排登记造册。⑤结合疫情防控工作,对辖区内养老机构(场所)进行安全检查和防疫措施落实情况督查。
6.武装工作:①认真开展春季征兵工作,共组织适龄青年进站体检26人(其中大学毕业生8人),双合格6人,应征入伍3人(其中大学毕业生2人)。②按照埇桥区人武部安排,积极推进街道武装部和社区民兵营标准化建设工作;组织开展民兵组织整顿工作,成立金海街道基干民兵通用工程抢修抢建排,下设运输班、工程机械班、技术保障班。
七、规划建设局
1.保障房建设方面。经开区2022年在建保障房项目2个,分别为七里村安置区二期510套和王徐安置区1192套,两个项目均按期复工(复工率100%),正在按照时间节点有序推进。
2.燃气安全及建筑业管理方面。燃气安全方面:按照燃气行业管理要求,按期完成第一季度燃气安全检查工作,共检查隐患13个,现已督促燃气经营企业整改完毕;同时认真贯彻落实省、市及经开区《城镇燃气安全排查整治实施方案》,严格按照方案要求,全力推进经开区2022年城镇燃气安全排查整治工作,目前安全隐患排查工作已完成,共排查隐患427处,其中已完成整改15处。
建筑业管理方面:一是组织开展节后建筑工地复工复产工作,同时联合人力资源中心,复核节后复工项目疫情防控、文明创建、扬尘治理、农民工工资等方面的工作各项措施落实情况;二是联合市住建局开展第一季度安全生产大检查工作,共排查出107处隐患问题,现已全部完成整改;三是开展建筑领域实名制暨市场行为专项检查活动,共计检查在建项目34个,实名制方面共发现问题23处,目前已整改完成;四是联合经开区消防大队,对建筑工地消防安全进行排查工作,共发现问题51处,目前已整改完成;五是为深刻汲取商贸领域澳门风情街项目发生的拆除高坠事故教训,进一步梳理建筑领域隐患点,加强建设领域安全生产管理工作。
3.疫情防控方面。针对3月份以来严峻的疫情形势,按照疫情防控工作要求,持续开展在建工地中高风险区来访人员摸排工作。督促园区37个在建工地共3066人进行核酸检测,核酸检测均为阴性,同时进一步加强疫情防控常态化管理工作。
4.行政审批方面。持续优化行政审批流程,提高行政审批效率,严格实行工程建设项目各类事项电子化审批。2022年第一季度,共受理办结消防设计审查5项,消防备案7项,消防验收3项;到企业查验整改情况并指导隐患整改6次,邀请消防专家开展现场评定6次;城建档案备案13件;施工许可10件;人防9件;劳务资质备案17件;均按期完成审批,无逾期事项。
5.党建工作。一是强基固本,打造规范党建。认真执行“三会一课”、支部主题党日活动、组织生活会等党内组织生活制度。2022年一季度共召开7次党员大会,7次支委会,成功组织召开了2021年度组织生活会。共梳理支部存在问题5个,党员查摆问题36条;二是为民服务,打造务实党建。牢牢坚持办实事导向,把“我为群众办实事”实践活动贯穿党史学习教育始终。2022年一季度,共受理行政审批事项28件,热线平台受理问题12件,均按期回复满意率为100%。 三是深化拓展,打造活力党建。一季度,结合“结对共建”“在职党员进社区”等活动,赴和谐苑社区开展主题党日活动,开展园区建筑工地疫情防控等活动。
6.作风建设工作。为认真贯彻经开区改作风会议精神,切实优化营商环境,按照《宿州经开区“改作风、优环境、促提升”作风建设提升行动实施方案》要求,规划建设局迅速行动,一是组织召开专题会议,深刻剖析查找问题根源,同时针对问题制定整改措施表,限期整改,改出实效;二是提高服务意识,真心为群众解决难题。主动靠前,联合人力资源中心对茂源景悦项目进行开工前帮扶指导等相关工作;为31家企业提供消防业务咨询指导服务50余次、赴9家企业现场指导消防审验业务,联系参建单位,帮助企业查找消防资料;指导300余家个体户规范使用液化气,确保燃气使用安全。
八、精神文明办
1.文明创建方面。一是强化督查整改,注重调度推进效果。对标《全国文明城市(地级市)测评体系操作手册》,围绕年度目标任务和重点工作,常态化督查、指导园区内主次干道、街道社区、背街小巷、工地围挡、百大农贸市场等各类样本点涉创工作,及时复核到期交办问题整改情况。一季度,通过排查主次干道、街道、社区、工地围挡、小区创建工作情况,下发督办整改事项78件,办结率100%;一季度市创建办未下发督办单。二是加强统筹指导,积极推进各类创建活动。印发《宿州经开区2022年学雷锋志愿服务主题月活动的工作方案》、《关于推荐评选经开区2022年度“道德模范”工作的通知》、《关于组织开展2022年度“经开好人”推荐评选活动的通知》;组织未成年人开展学雷锋志愿服务活动,参与新时代文明实践中心建设;积极开展“社会主义价值观”宣传教育、新时代文明实践志愿服务、“我们的节日”、文明餐桌等主题活动,利用微信、客户端等技术平台开展网络传播,弘扬传统文化,传播社会主义核心价值观,入脑入心;按照工作时序及时上报评选、推荐优秀志愿服务典型、新时代文明实践活动资料。
2.物业管理方面。结合疫情防控,进一步强化小区精细化管理。完成《关于加强和规范居民小区物业管理工作的实施办法》的起草工作;结合疫情防控要求,常态化对小区物业管理工作、疫情防控落实情况进行实地督查,要求各小区物业将各项工作做细、做精、做实,针对发现问题,立行立改,全面做好小区各项管理与防疫工作。一季度,累计督促各小区物业整改各类问题146个。
3.重点工程方面。抢抓时间节点,积极推动重点工程进度。已完成金环路游园项目的立项及图审工作,并确定招标代理公司,正在进行工程造价编制;东部园区亮化设计方案建议已提交会议研究,项目已确定招标代理公司。
九、营商环境局
1.大力推进项目建设。一是突出帮办代办,推进项目建设。提前介入,全面掌握项目建设内容、建设规模,精准包保,及时掌握项目进展情况、存在问题,突出全程服务,一季度共帮办企业项目85家,解决问题96个,全力推进项目建设;二是及时兑现扶持政策,为项目落地、建设、投产运营提供良好的政策环境保障,一季度帮助企业落实政策兑现11家次,合计2067万元;三是对原鞋城18个项目遗留问题进行处置,目前已办理16个问题;四是为推进拟开工项目尽快开工,通过牵头组织召开要素保障会12次,召开一、二季度集中开工项目调度会8次,主要解决了企业临时用水、用电、施工图审图等问题,有效推动一诺钢构、德润机械、开元制药、伊维特二期等项目开工建设。
2.创建一流营商环境。⑴组组织开展“新春访万企、助力解难题”活动3次,省政协副主席来经开区开展现场办公,累计现场办公接待(或实地调研)企业8家,现场解决问题2个,收办转地方处理问题8个,目前,3个问题已经办结,5个问题正在办理中;市级领导累计来经开区开展现场办公2次,累计接待和走访企业43家,共收集问题53个,目前25个问题已经办结,28个问题正在办理中,其中14个问题已经按要求录入“创优营商环境为企服务”平台。⑵组织开展“企业家下午茶”活动2次(3月份、4月份各1次),共受理问题5件,办结4件,剩余1件正在推进。收集金点子6条,为企业节省资金20万元(帮助佳瑞鞋材落实厂房环养地平维修);组织开展银企对接会1次,帮助宿州海昌汽车销售服务有限责任公司解决500万元的资金缺口。
3.优化强化政务服务。⑴开办一窗综合登记、变更、注销、备案、股权出质、迁入迁出、歇业备案登记等业务;设置“涉企服务综合窗口”,配备专业的服务团队,专项受理企业诉求;一楼政务服务大厅设立“红领帮办”窗口,党员志愿者值班期间,接待来园区办理业务的企业人员和群众,落实及时帮办、代办460余次。⑵窗口事项办结。一是1-3月份及时办结政务服务中心大厅窗口事项7808件,同比上升2.32%,行政许可2282件,行政确认4148件,其他权利1378件;即办件7284件,承诺件524件,最多跑一次7284件(同比上升74.26%)。办事群众对窗口满意度评价7808件,好评(满意)7808件,好评率100%。⑶“宿事速办”平台事项办理。针对收到平台诉求,积极对接相关部门,通过加强协调、督办,做到及时交办、限时办理,确保群众所反映的问题得到妥善处理。一季度,平台共收到诉求事项617件,办结617件,不属辖区职能范围退回16件,办结率100%,答复率100%,实名率100%,逾期率0%。
4.其他工作。协调市疫情防控应急指挥部,为企业开通绿色通道,帮助园区规下企业办理来返宿货运车辆备案,确保企业正常运营,助推疫情防控。一季度累计开具来返宿货运车辆备案表约1200余家次。
十、党建办
1.人才工作开展情况
通过线上线下的招聘信息,与人力资源中心联合对接安徽师范大学等高校,了解高校就业情况,介绍宿州市及经开区的相关人才政策,在工作及生活等各个方面给予提供舒适的环境。对符合申报条件的在企职工向市人才发展中心报送相关材料,以助于推动关于引进人才奖补的申请,并对博士或高级职称人员,宣传人才政策、帮助他们申报推荐各类人才计划,以增强人才的归属感。
2.非公党建工作开展情况
(1) 做好非公领域发展党员工作。审核非公领域接收预备党员及党员转正的档案资料,2022年3月16日组织召开非公党委会议,研究审批21名预备党员按期转正材料,及时做好发展党员档案管理及录入全国党员信息系统工作。同时,做好2022年度非公领域积极分子与发展对象的人员信息统计工作。按照市委组织部要求,并做好非公领域发展党员“回头看”工作,制定下发文件通知,对于发现的问题已在3月10日全部整改完成。
(2) 做好非公领域各基层党组织落实“三会一课”、“对标学习制度”、组织生活会及主题党日活动制度落实。组织督促非公领域128个基层党组织完成2021年度组织生活会和民主评议党员工作,相关工作已在3月底全部结束。第一季度制定下发“三会一课”相关学习资料10次,督促各级党组织记录规范化。制定下发活动通知,开展“我为群众办实事”主题党日、《十九届六中全会应知应会知识测试》、“党课开讲啦”活动,督促基层党组织落实。
(3) 做好非公企业和社会组织“三有两评”“金点子”助企活动的工作落实。制定下发工作通知及《工作提醒》,指导非公企业扎实开展“三有两评”“金点子”助企活动,截止3月底非公领域收集“金点子”86条。下一步,持续推进,定期每月26日前收集非公企业当月“金点子”情况。
(4) 做好经开区2021年度“双强六好”“双比双争”党组织命名及奖补工作。根据文件要求,在各非公企业和社会组织党组织自荐、非公党委初审、征求相关部门意见、经开区2022年第11次党工委会议决定,命名安徽红杉生物医药科技有限公司党支部等3个党组织为2021年经开区“双强六好”非公企业党组织,宿州市锋锐应急救援队党支部为2021年经开区“双比双争”先进社会组织党组织。
(5) 开展示范创建和产业链党建联盟活动。2022年度第一季度,举办开展“产业链党建联盟成员扩大会议”活动2期,组织园区16家非公企业党组织书记共同观摩学习省级示范点百丽鞋业、省级双强六好企业安特党组织的工作经验和做法,搭建交流平台,促进各党组织共同进步、共同提升,研究讨论有关产业链上下游招商,产业链党建促进产业抱团发展互促共进。
(6) 推进非公领域党建工作宣传。加大园区非公企业和社会组织党建工作宣传力度,在省委组织部内刊和安徽非公经济和社会组织党建网等省级以上主流媒体发表稿件。2022年第一季度,党建办推送2篇基层党建工作信息稿,被《安徽非公经济和社会组织党建网》采用报道。2022年3月1日,宿州经开区“五举措助推非公企业党建提质增效”,被安徽省商务厅《安徽省重点开发区高质量发展工作简报》作为园区非公党建先进经验宣传推广。
(7) 落实做好经开区非公党建工作指导站月度例会的相关工作。2022年第一季度非公党建工作指导站(总站)共计召开月度例会3次,组织安排每月份的工作安排及注意事项,包括督促指导员指导非公企业和社会组织党组织时督导年初党建重点工作任务清单、民主评议党员、年度述职报告、年度考核细则、“问题帮办、助企发展”主题活动、宣传惠企政策等有关内容,传达近期重要工作事项,助推园区非公领域党建工作督导落实。下一步,将持续落实好月度工作例会,并在会上及时向园区各党建指导员传达每月的工作要点事项,确保非公党建工作指导落实到位。
(8) 开展非公企业和社会组织摸底排查,提升“两个覆盖”质量、加强队伍建设及作用发挥。按照市委非公办要求,对市场监管局提供的6330个企业名单,组织党建指导员进行摸排。第一季度平台新增企业36家,党建指导员全覆盖。新成立党支部2家。
(9) 做好党建指导员管理及开展党建指导员“问题帮办、助企发展”主题活动。根据市委组织部工作要求,2022年2月25日非公党委向园区各非公党建工作指导员下发了《关于开展党建工作指导员“问题帮办、助企发展”主题活动的通知》,安排部署了2022年度的主题活动具体要求,并收集整理了2022年1-2、3月份的《宿州市党建工作指导员问题帮办情况统计表》工作清单,收集问题100余条,已于基层解决80余条。对于暂未解决的问题如招工诉求、公共服务事项诉求及时联系管委会有关部门进行反馈,确保问题持续推进帮助解决。下一步,将落实好每月收集问题帮办的清单同时,跟进相关未处理完成的问题诉求,进行继续向有关部门反馈并持续跟进问题帮办情况。
3.基层党建工作开展情况
(1)指导基层党组织落实各项组织生活制度。每月定期下发学习参考资料,督促各基层党组织落实“三会一课”及主题党日活动制度。重点部署组织生活会的召开及民主评议党员工作的开展,统一部署、严格要求,紧扣时间节点,按照程序步骤,2021年度各领域基层党组织组织生活会和民主评议党员工作已按照要求于3月底前全面完成。同时,督促各机关党支部的领导干部严格落实双重组织生活,做好相关材料归档工作。根据市委统一安排部署,2022年1月27日,组织召开党史学习教育专题民主生活会。党工委书记、管委会主任李晓宁主持会议,就班子和个人以大力弘扬伟大建党精神,坚持和发展党的百年奋斗历史经验,坚定历史自信,践行时代使命,厚植为民情怀,勇于担当作为,团结带领人民群众走好新的赶考之路为主线,联系思想、政治、组织、作风、纪律实际的突出问题带头进行了深刻的剖析。市委党史学习教育第一巡回指导组陶向荣到会指导。
(2)规范党费收缴、使用和管理工作。严格按照党费管理的有关规定,认真统筹安排,年初下发工作通知,要求各基层党支部结合各自实际,统一核定月度党费交纳数额并报至上级党委备案;园区各职能部门党支部党费由人资部门提供工资数据,组织部门统一核算。压实党支部书记和党务工作者责任,督促支部党员及时、足额交纳党费并上缴上级党组织并由基层党委及时上缴至党工委党费专户。
(3)有序指导基层党组织换届工作。按照工作要求,全面摸排本年度需换届基层党组织信息,建立《2022年任期届满基层党组织换届工作台账》。2022年共有62个基层党组织需完成任期届满换届工作,第一季度已下发换届提醒函34张,督促指导6个党支部按期完成换届选举工作。目前正在按照时间节点有序推进换届工作。
(4)督促开展志愿者服务活动。为认真落实“我为群众办实事”实践活动要求,进一步改进工作作风,发挥机关党员在优化营商环境中的先锋模范作用,尽力帮助园区企业和群众解决“身边事”“烦心事”,结合园区实际,制定下发《关于开展优化营商环境、积极推进机关党员“红领帮办”志愿服务活动的通知》并组织实施。106名机关党员志愿者在一楼政务服务大厅的“红领帮办”窗口轮流值班代班,为来园区办理业务的企业人员和群众提供了服务和便利。组织开展“在职党员进社区”活动,要求机关党员以支部为单位到部门包保社区报到并开展志愿者服务活动。
(5)完成春节期间困难党员、老党员慰问工作。为让广大党员、干部和群众深切感受到以习近平同志为核心的党中央的关怀和温暖,春节前一周,园区党工委班子成员、二级调研员、三级调研员分别开展了走访慰问辖区非公企业和社区困难党员、老党员活动。在此次走访慰问活动中,经开区党工委共慰问困难党员及老党员、老干部123人,帮助解决生活困难群众33户,听取工作意见建议14条。被走访的困难党员和老党员对党组织的关心和慰问表示感谢,并表示要牢记党的宗旨,不忘党的恩情,继续发挥余热。
(6)做好发展党员“回头看”工作。结合园区实际,研究制定下发了《关于开展2021年度发展党员工作“回头看”的通知》,明确要求各基层党(工)委书记牵头抓总,并明确专人具体负责,对园区2021年度发展(转正)的所有党员进行逐人排查、审核,确保问题及时发现、及时解决。
(7)组织开展“光荣在党50年”纪念章颁发的工作。按照市委组织部工作安排,组织开展“光荣在党50年”纪念章颁发对象第一次基本信息摸排统计工作。通过各党组织逐级上报和全国党员管理信息系统查证相结合的方式逐人摸排,逐人登记核实,确保“一个不漏,一个不重”,并逐项核实统计信息,并填报《党龄达到50周年党员有关情况登记表》。截至目前,已完成“光荣在党50年”纪念章颁发对象第一次基本信息摸排统计工作,初步摸排出纪念章颁发对象共计13名。
(8)2021年度基层党(工)委书记抓基层党建述职评议考核工作。根据市委组织部相关工作要求,经开区印发《关于组织开展2021年度党(工)委书记抓基层党建工作述职评议考核的通知》并召开2021年度基层党(工)委书记抓基层党建工作述职评议会,会后根据现场评议结果结合实地考核和平时调研情况,对各基层党(工)委书记抓基层党建工作情况确定等次并公示。同时下发《2021年度书记抓基层党建述职评议考核情况反馈意见》,提出问题反馈共计12条,并督促各基层党(工)委制定整改措施。
4.党风廉政建设工作开展情况
党工委坚持把党风廉政建设和反腐败工作列入中心组重要议事日程,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。组织召开全面从严治党暨党风廉政建设工作会议,专题研究党风廉政建设工作,制定下发《经开区党工委全面从严治党主体责任清单》《经开区党工委2022年党风廉政建设工作要点》,为实现年度党风廉政建设和反腐败工作目标提供强有力的制度保障。
省、市“一改两为五做到”大会后,经开区党工委第一时间组织学习省、市改进工作作风大会议精神。研究成立党工委书记任组长,纪工委书记任第一副组长的“改作风、优环境、促提升”工作领导小组。2月16日,召开经开区“改作风、优环境、促提升”会议。制定印发《经开区“改作风、优环境、促提升”工作方案》,以着力解决“8个方面问题”为目标任务,明确改作风提高服务效能、优环境助推高质量发展、促提升实现争先创优三大举措,着力解决招商引资、项目建设、企业服务、园区治理过程中的痛点、难点、堵点问题。
5.巩固拓展党史学习教育成果,扎实开展“我为群众办实事”实践活动
一是严格按照《宿州经开区“我为群众办实事”实践活动实施方案》要求,建立“我为群众办实事”项目清单台账。围绕环境治理、信访问题、征地拆迁、安全生产、社会治安等问题,结合各部门职能,按照轻重缓急,制定“我为群众办实事”问题清单,列出帮办清单,时间表,实行动态管理,完成一项销号一项,新发现一项纳入一项。
二是依照《宿州经开区“我为群众办实事”实践活动实施方案》及“走万户、访千企、解十难”工作要求,建立党工委班子成员及各部门负责人,金海街道班子成员深入基层群众、企业和生产一线的走访调研情况台账。
2022年第一季度,已梳理270项办事项目,办结270件,办结率达100%。经开区党工委班子成员及各部门负责人,金海街道班子成员集中走访群众63户,走访企业188家,征求梳理意见问题53条,解决问题53条。
7.人大、政协提案办理工作开展情况
人大、政协4件提案已发至主办部门,为《关于宿州经开区与鞋城优化整合后助推企业可持续发展的若干建议》《促进本土企业入驻宿州化工园区》《关于加快城市更新行动的几点建议》《关于鞋城九路安装路灯的建议》,后续将做好跟踪督办。
十一、财政局
1.财政收入预算执行情况:第一季度完成一般公共预算收入50232万元,其中,税收收入42818万元,非税收入7414万元。
2.财政支出预算执行情况:第一季度完成一般公共预算支出40578万元。其中,民生支出36740万元,占一般公共预算支出的90.54%。
3.预算国库相关工作:一是与市财政局相关科室对接,争取资金支持;二是办理2021年度宿州经开区政府总决算编制及汇审工作;三是办理2022年度宿州经开区政府预算编制及汇审工作。
4.预算和绩效管理一体化工作:按照全省财政统一工作部署,与市财政局、人民银行及各相关商业银行等单位积极对接,按时完成人员培训、系统建设、项目设立、预算编制、预算审核、预算批复及下达等工作,预算管理一体化系统于2022年1月1日起正式上线运行。
5.国资相关工作:一是对接新区建投集团公司,向市国资委报送经开区国企改革三年行动重点量化指标采集表、经开区国企改革实施方案工作进度表;二是根据市财政局(国资委)关于开展国有企业退休人员社会化管理中央和省级财政补助资金清算工作有关事项的通知要求,对接收央企、省企退休人员移交材料按要求归集整理,并报送国有企业退休人员社会化管理汇总表;三是根据市国资委关于贯彻落实《促进市场主体提质扩量增效意见》有关事项的通知中涉及国资事项要求,对接新区建投,汇总上报房租免收情况。
6.国库支付中心工作:一是中元化工、絮金环保、天泰工贸等19家企业办理担保贷款,财政配合新区建投,核查企业土地款、税收及资金往来情况,出具核查意见;二是华康医药、维多食品、雪龙纤维等12家企业办理不动产抵押贷款,财政配合经发局,核查企业土地款、税收及资金往来情况,出具抵押登记审核意见表;三是根据自然资源和规划工作中心申报的资料,完成2021年第8批次和第48批次土地报批新增建设有偿使用费和水利基金费用缴纳工作;四是配合信访办,核查邵王村以前年度征地和拆迁补偿款支付情况。
7.企业产业政策扶持资金兑现工作:根据各企业与经开区签订的入区协议约定产业扶持政策条款,组织开展了一季度三批次产业政策扶持资金兑现工作,兑现资金17365.26万元。
8.审计核查工作:对开发区内400万以下工程项目进行招标控制价预算审计,2022年1-3月对经开区管委会一楼大厅西侧办公区改造项目、宿州市第二水厂清水池清洗及外墙修缮等项目、宿城一中城南中学路灯变压器迁移项目等7个项目进行审计,审减金额达14多万元,审减率3.73%;对开发区内400万以下工程项目进行结算审计核查,2022年1-3月对鞋城磬云南路(鞋城七路至八路)西侧线路移改工程、宿州开发区拂晓大道宿蒙沟桥工程、宿州市开发区金泰三路工程等17个项目进行审计,审减金额达75多万元,审减率3.61%。
9.债务管理工作:一是宿州经开区地表水厂项目、宿州经济开发区污水处理厂改扩建二期项目申报材料报送至市财政局进行区域互评后,正式上报省财政厅进行专项债项目入库评审,将根据评审结果进一步修改完善相关材料;二是发行1.5亿元经开区七里村、闫店村及河拐社区江家地块棚改项目专项债,经开区财政局收到专项债资金后及时拨付至创投公司,督促资金使用进度。
10.招投标工作:一是确定了43个项目的代理机构;二是挂公管局项目17个;挂经开区网项目24个;三是按照招标政策规定审核了28个项目的招标文件;四是完成了33个项目的招标工作;五是完成了17个项目结算审计招标,6个项目审计核查招标,确定了7家社会审计单位;六是完成了五个项目的监理招标工作,确定了2家监理公司;七是督促协调已经抽取的项目招标代理机构加快对接招标进度、办理质疑投诉回复事宜。
11.配合做好征迁工作:一是2022年一季度继续配合社会事业局办理龙河、宋刘、花王新村、淮海花园等安置区剩余安置户上房结算工作;二是复核社会事业局2021年12月至2022年2月安置房结算找补款;三是为安置户提供办证用材料;四是各安置区实现安置房结算收入585.2万元;五是审核支付项目征迁补偿款、房屋结算款共计3994.3万元。
12.金融监管工作:上市挂牌工作:摸排园区2022年上市挂牌重点企业,报送至市金融局并向市财政局申请安徽顶元食品公司在科创板基础层挂牌的奖励资金3万元。金融工作方面:一是根据市金融局要求,开展2021年金融安全考核工作及聘请会计师事务所对园区内的担保及小贷公司开展现场检查工作;二是向市金融局报送开发区政府性股权投资基金2021年募投情况和经开区中小企业融资担保公司追偿挽损方案等级评定情况;三是联合公安分局对接法院跟进协调两起陈案化解工作;四是向经开区扫黑办报送2021年防范及处置非法集资工作总结及2021年经开区金融普法、政策宣传教育情况。
13.党建工作:一季度去金泰社区开展志愿者活动、开展为群众办实事活动。开展了5次支部党员大会及支部委员会,开展了1次支部书记上党课活动,开展了2021年度组织生活会及民主评议党员活动,记录规范完整。党支部一季度开展了3次赠送或借阅每名党员1本好书,党员认真阅读。开展了谈心谈话活动、支部党员过政治生日活动,支部书记送生日贺卡,带领党员重温入党誓词。党员按月交纳党费,核定并上报支部党员交纳党费具体数额。
14.其他工作:一是审核2022年加快皖北地区经济发展财政贴息项目资金申请资料;二是迎接市人大调研组在经开区开展财政助企纾困资金调研工作;三是配合做好市纪委赴园区考核2021年度党风廉政建设“两个责任”工作中涉及财政相关资料提供;四是对贝宁鞋材公司涉及预交土地款及土地优惠政策、税收缴纳情况及代偿资金等往来进行核查;五是针对市安委会对经开区巡查安全生产工作反馈问题整改方案要求,对涉及财政相关问题清单进行整改落实;六是根据市财政局《关于报送过紧日子有关测算数据的通知》要求,对经开区机关经费进行测算,并报送经开区过紧日子数据测算情况汇总表;七是对欣兴皮革涉及预交土地款及土地优惠政策相关资金往来进行核查;八是与中十冶集团公司做好千亩苑安置房项目资金往来核查;九是对接市财政,积极兑现2022年制造强省、“三重一创”等助企纾困资金,并配合市审计局开展助企纾困专项资金审计工作。
人力资源服务中心
1、就业创业方面。一是线上宣传,发布企业招聘岗位。依托宿州发布、宿州新闻、户外电子屏、就业网站等平台持续发布企业招聘信息;利用车载广播及直播宿州循环播放企业招聘信息;春节期间推送招工短信50万条;联合拂晓报社及宿州电视台,深入厂区采访宣传报道,让求职者全方位了解企业生产场景、生活环境及工资福利。二是线下送岗,开展招工宣传活动。到乡镇、社区、车站开展招工宣传活动23场,举办园区企业专场招聘会3场,组织企业参加市、区举办的招聘会10场;在周边20个乡镇、社区、村投放招工宣传展架、展板共160块;在12辆宿州至合肥、苏州、温州的长途客车和城乡班线车投放汽车座套广告;在高铁站进出口通道灯箱更新园区宣传信息。
2.政校合作方面。一是加大校企合作,促进高校毕业生实习就业。对接宿州学院、皖北卫生职业学院,收集园区企业实习岗位,利用学校毕业生群等平台宣传园区企业就业岗位,鼓励高校毕业生到园区企业实习就业。二是推进就业见习工作。加强就业见习政策宣传,为离校未就业大学生和16-24岁青年提供就业见习岗位。指导初玛服饰和意丰鞋材、迪凡服饰3家企业成功申报青年就业见习基地,提供就业见习岗位33个。
3.社会保障方面。一是城乡居民养老保险已完成年度目标任务。截止目前,经开区续保缴费7189人,已完成全年目标任务的103%,发放到龄人员养老保险金3163人,养老金待遇发放率达到100%,做到应保尽保。二是做好第一季度被征地农民养老保险金发放工作,目前养老金已发放到位,涉及2899人,共计185.981万元。
4.劳动关系方面。一是妥善处理欠薪投诉案件,及时化解重大难点案件。第一季度累计接待投诉群众42批反映欠薪问题,协调办结欠薪案件39起,结案率92.8%;依法列入拖欠农民工工资失信联合惩戒对象1起,发布重大劳动保障违法行为典型案例2起。二是全面开展欠薪隐患排查,集体约谈限时处理。联合建设局,深入建筑工地开展欠薪风险摸排工作,坚持早预防、早介入、早化解。同时约谈四家建设单位、总包单位,要求尽快处理该项目存在的欠薪问题,并做好复工前各项制度的落实工作。三是开展全省根治欠薪冬季专项行动“回头看”工作。根据关于做好全省根治欠薪冬季专项行动“回头看”工作的通知要求,开展建筑领域保障农民工工资支付标准化制度专项检查,共检查在建项目21家,下达《劳动保障监察询问通知书》10份、《劳动保障监察限期整改指令书》17份。